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  • No.387782
    匿名

    副業について
    正社員でもないにもかかわらず、副業を制約される言われなんてあるんですか?
    申請するにあたり、申請先でもらう報酬を著しく上回らないことなんて規定があってふんがいしています。
    夜の仕事や風俗ならともかく、同族経営の会社(不動産業)月額報酬30万しかもらってないのに、問題視されてしまいました。
    同じ会社ではないですが、同族会社での副業で100万近くもらってるひともいるのに、いちいち言われる筋なんかないとふんがいしています。

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    くわんぬ

    ふーん( ̄O ̄)🍀( ̄O ̄)🍀

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    いや、会社の規定は守らないと。
    職務規定違反くらいますよ

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    匿名

    >>2
    まー、いやなら他の会社で働けばいいんですよね。

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    みい

    それはしょうがないよ…。その本職の職場の規定には従わないと。そういう雇用契約を交わしてるのだから当然です。副業を認めてくれる、更に同種の業界で副業できるのはもっと珍しいですよ?副業はOKでも同業種はNGってところがほとんどです。
    私も副業してますが、畑違いのところに行ってますもの。
    本職より収入が上回らない…も当然のことです。上回るなら、副業の方を本職にしないと…。社会保険は、どちらか収入が多い方で入るんじゃない?でないと、本職の企業は半分負担しなくて良くなる、と、思うんだけど、間違ってるか

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