• No.3644162
    匿名

    パート
    多分給料間違ってる。
    それなりに大手のホワイト企業。
    タイムカードはタッチパネルの顔認証。
    経理の人がやってるの?なんでどうやって間違うの?
    言う嫌だなー、、先月も交通費のことで言ったけどそれは合ってるからって言われちゃったし。
    また私が間違ってると言われたら嫌だなー、、

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10件の返信を表示中 - 1 - 10件目 (全10件中)
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    匿名

    わたしは大手の正社員だったけど
    給与は社員がやってたから間違えることあるらしくて見た方がいいよと言われた

    友達も大手の正社員だったけど残業手当8年くらいもらってなくて200万くらいドーンともらえたらしい

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    32024年11月7日16時23分匿名>>1 気付かないで辞めてたらどうなってたのかしら。 個人の小さなところだったら絶対ドーンと貰えてなかったですよね。
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    [2]
    匿名

    間違えてるならまずは上司?パートをまとめてる社員?に相談してみては…

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    [3]
    匿名

    >>1
    気付かないで辞めてたらどうなってたのかしら。
    個人の小さなところだったら絶対ドーンと貰えてなかったですよね。

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    42024年11月7日16時52分匿名>>3 なんかそれは本人が申請の仕方間違ってたらしいんですけどね 普通にきづいて上に相談したらどーん不払いの分とくれたらしい 小さいオーナー会社だとくれなかったりするのかな
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    匿名

    >>3
    なんかそれは本人が申請の仕方間違ってたらしいんですけどね
    普通にきづいて上に相談したらどーん不払いの分とくれたらしい

    小さいオーナー会社だとくれなかったりするのかな

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    52024年11月7日18時30分匿名>>4 私もありましたよ!家賃負担分の計算を間違えていたとかで(妹と二人暮らしだったので私が世帯主扱いだった)差額分を10年分、500万近い金額が一括で振り込まれました。大手企業はその辺はきちんとしていますよね。
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    匿名

    >>4
    私もありましたよ!家賃負担分の計算を間違えていたとかで(妹と二人暮らしだったので私が世帯主扱いだった)差額分を10年分、500万近い金額が一括で振り込まれました。大手企業はその辺はきちんとしていますよね。

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    72024年11月7日22時08分匿名>>5 凄い金額!ちゃんとしてるけどずっと間違ってたのもある意味凄い。
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    匿名

    私はチェックする立場なんだけど必ず最低でも二重チェックします
    場合によっては3人でチェックする事もあるので間違いはないはずで、変更がある時は連絡をしていますが聞いてなかったとか、時々仰って来る方もいます
    その場合は再度こちらで調べるので、おかしいと思ったら聞いてみていいと思いますよ
    間違っていないではなくて、間違いはない「はず」なので有り得るということでもあります

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    [7]
    匿名

    >>5
    凄い金額!ちゃんとしてるけどずっと間違ってたのもある意味凄い。

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    92024年11月8日7時37分匿名>>7 間違えていたと言うか、世帯主に該当するかどうかの認識の違いだったみたいですね。新卒で入社した時には実家住まいだったので。
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    匿名

    うちはパート先が小さな個人店だから毎回微妙に違ってる···
    明細もない。

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    102024年11月8日8時15分匿名>>8 つら泣
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    匿名

    >>7
    間違えていたと言うか、世帯主に該当するかどうかの認識の違いだったみたいですね。新卒で入社した時には実家住まいだったので。

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    [10]
    匿名

    >>8
    つら泣

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